ડચ કાયદા સાથે વેપારના રહસ્યોનું રક્ષણ સમજાવ્યું

ઉદ્યમીઓ કે જે કર્મચારીઓને રોજગારી આપે છે, ઘણીવાર આ કર્મચારીઓ સાથે ગુપ્ત માહિતી શેર કરે છે. આ તકનીકી માહિતી, જેમ કે રેસીપી અથવા અલ્ગોરિધમનો અથવા ગ્રાહક પાયા, માર્કેટિંગ વ્યૂહરચના અથવા વ્યવસાય યોજનાઓ જેવી બિન-તકનીકી માહિતીની ચિંતા કરી શકે છે. જો કે, જ્યારે તમારા કર્મચારી હરીફની કંપનીમાં કામ કરવાનું શરૂ કરે છે ત્યારે આ માહિતીનું શું થશે? શું તમે આ માહિતીનું રક્ષણ કરી શકો છો? ઘણા કેસોમાં, કર્મચારી સાથે જાહેર ન કરાયેલ કરાર સમાપ્ત થાય છે. સૈદ્ધાંતિક રીતે, આ કરાર ખાતરી કરે છે કે તમારી ગોપનીય માહિતી જાહેરમાં નહીં આવે. પરંતુ જો તૃતીય પક્ષ કોઈપણ રીતે તમારા વેપાર રહસ્યો પર હાથ મેળવે તો શું થાય છે? શું આ માહિતીના અનધિકૃત વિતરણ અથવા તેનો ઉપયોગ અટકાવવા માટે શક્યતાઓ છે?

વેપાર રહસ્યો

ઑક્ટોબર 23, 2018 થી, જ્યારે વેપારના રહસ્યોનું ઉલ્લંઘન થતું હોય (અથવા જોખમમાં હોય) ત્યારે પગલાં લેવાનું સરળ બન્યું છે. કારણ કે આ તારીખે ડચ લો વેપારના રહસ્યોના રક્ષણ પર અમલમાં આવ્યો. આ કાયદાના હપ્તા પહેલાં, ડચ કાયદામાં વેપારના રહસ્યોનું રક્ષણ અને આ રહસ્યોના ઉલ્લંઘન સામે કાર્યવાહી કરવાના માધ્યમોનો સમાવેશ થતો ન હતો. વેપારના રહસ્યોના રક્ષણ પરના ડચ કાયદા અનુસાર, ઉદ્યોગસાહસિકો માત્ર તે પક્ષ સામે જ નહીં, જે બિન-જાહેર કરારના આધારે ગુપ્તતા જાળવવા માટે બંધાયેલા છે, પરંતુ તે તૃતીય પક્ષો સામે પણ કાર્યવાહી કરી શકે છે જેમણે ગોપનીય માહિતી મેળવી છે અને આ માહિતીનો ઉપયોગ.

ન્યાયાધીશ દંડની સજા હેઠળ ગોપનીય માહિતીના ઉપયોગ અથવા જાહેરાતને પ્રતિબંધિત કરી શકે છે. ઉપરાંત, વેપાર રહસ્યોનો ઉપયોગ કરીને ઉત્પાદિત ઉત્પાદનો વેચી ન શકાય તેની ખાતરી કરવા માટે પગલાં લઈ શકાય છે. ડચ લો વેપાર રહસ્યોના રક્ષણ પર તેથી ઉદ્યોગસાહસિકોને તેમની ગોપનીય માહિતી ખરેખર ગોપનીય રાખવામાં આવે તેની ખાતરી કરવા માટે વધારાની ગેરંટી આપે છે.