સમાપ્તિ અને સૂચના અવધિ

શું તમે કોઈ કરારમાંથી છૂટકારો મેળવવા માંગો છો? તે હમણાં હમણાં જ શક્ય નથી. અલબત્ત, તે મહત્વપૂર્ણ છે કે ત્યાં કોઈ લેખિત કરાર છે કે કેમ અને કરાર કોઈ નોટિસના સમયગાળા વિશે કરવામાં આવ્યા છે. કેટલીકવાર કાનૂની સૂચનાનો સમયગાળો કરાર પર લાગુ થાય છે, જ્યારે તમે પોતે આ અંગે કોઈ નક્કર કરાર કર્યા નથી. સૂચનાના સમયગાળાની અવધિ નક્કી કરવા માટે, તે જાણવું મહત્વપૂર્ણ છે કે તે કયા પ્રકારનો કરાર છે અને તે ચોક્કસ અથવા અનિશ્ચિત સમયગાળા માટે દાખલ થયો છે કે નહીં. એ પણ મહત્વનું છે કે તમે સમાપ્તિની યોગ્ય સૂચના આપો. આ બ્લોગ સૌ પ્રથમ સમજાવે છે કે કયા અવધિ કરારમાં શામેલ છે. આગળ, ફિક્સ-ટર્મ અને ઓપન-એન્ડેડ કરાર વચ્ચેના તફાવત પર ચર્ચા કરવામાં આવશે. અંતે, અમે તે કરારની સમાપ્તિની રીતોની ચર્ચા કરીશું.

સમાપ્તિ અને સૂચના અવધિ

અનિશ્ચિત સમયગાળા માટે કરાર

લાંબા ગાળાના કરારોના કિસ્સામાં, પક્ષો લાંબા સમય સુધી સતત પ્રદર્શન કરવાનું કામ કરે છે. પ્રભાવ તેથી પાછું આવે છે અથવા સતત છે. લાંબા ગાળાના કરારનાં ઉદાહરણો છે, ઉદાહરણ તરીકે, ભાડા અને રોજગાર કરાર. તેનાથી વિપરીત, લાંબા ગાળાના કરાર એ કરાર છે કે જેમાં પક્ષોને એક-બંધ ધોરણે પ્રદર્શન કરવું પડે છે, જેમ કે, ખરીદી કરાર.

સમયનો ચોક્કસ સમયગાળો

જો કોઈ નિશ્ચિત સમયગાળા માટે કરાર કરવામાં આવ્યો હોય, તો સ્પષ્ટપણે સંમતિ થઈ ગઈ છે કે કરાર ક્યારે શરૂ થશે અને ક્યારે સમાપ્ત થશે. મોટા ભાગના કિસ્સાઓમાં, તે હેતુપૂર્વક નથી કે સમજૂતી અકાળે સમાપ્ત થઈ શકે. સૈદ્ધાંતિક રીતે, પછી કરારમાં એકતરફી સમાપ્ત કરવું શક્ય નથી, સિવાય કે કરારમાં આમ કરવાની શક્યતા ન હોય.

જો કે, જ્યારે અણધાર્યા સંજોગો સર્જાય છે, ત્યારે સમાપ્ત થવાની સંભાવના .ભી થઈ શકે છે. મહત્વપૂર્ણ છે કે કરારમાં આ સંજોગો હજી ધ્યાનમાં લેવામાં આવ્યા નથી. તદુપરાંત, અણધાર્યા સંજોગોમાં આટલી ગંભીર પ્રકૃતિ હોવી જોઈએ કે કરાર જાળવવા માટે અન્ય પક્ષની અપેક્ષા રાખી શકાતી નથી. આ સંજોગોમાં કોર્ટ દ્વારા વિસર્જન દ્વારા સતત પ્રદર્શન કરાર પણ સમાપ્ત કરી શકાય છે.

અનંત સમય

અનિશ્ચિત સમયગાળા માટેના મુદત કરાર, સૈદ્ધાંતિકરૂપે, હંમેશા સૂચના દ્વારા સમાપ્ત થાય છે.

કાયદાના કિસ્સામાં, ખુલ્લા અંતના કરારોને સમાપ્ત કરતી વખતે નીચેના સિદ્ધાંતોનો ઉપયોગ કરવામાં આવે છે:

  • જો કાયદો અને કરાર સમાપ્તિની કોઈ પ્રણાલી પૂરી પાડતા નથી, તો પછી કાયમી કરાર અનિશ્ચિત સમયગાળા માટે સિદ્ધાંત રૂપે સમાપ્ત થાય છે;
  • કેટલાક કિસ્સાઓમાં, જો કે, વાજબીતા અને nessચિત્યની આવશ્યકતાઓનો અર્થ એ થઈ શકે છે કે સમાપ્તિ માટે પૂરતું ગંભીર જમીન હોય તો સમાપ્તિ ફક્ત શક્ય છે;
  • કેટલાક કિસ્સાઓમાં, વાજબીતા અને ન્યાયીપણાની આવશ્યકતાઓની જરૂરિયાત હોઈ શકે છે કે નોટિસનો ચોક્કસ સમયગાળો અવલોકન કરવો આવશ્યક છે અથવા વળતર અથવા નુકસાનની ચૂકવણીની offerફર સાથે નોટિસની સાથે હોવી આવશ્યક છે.

કેટલાક કરાર, જેમ કે રોજગાર કરાર અને લીઝ, કાનૂની સૂચનાના સમયગાળા હોય છે. અમારી વેબસાઇટ પર આ વિષય પર અલગ પ્રકાશનો છે.

તમે ક્યારે અને કેવી રીતે કરાર રદ કરી શકો છો?

કરારને સમાપ્ત કરી શકાય છે કે નહીં તે કરારની સામગ્રી પરના પ્રથમ દાખલા પર આધારિત છે. સમાપ્ત થવાની શક્યતાઓ સામાન્ય શરતો અને શરતોમાં પણ ઘણી વાર સંમત થાય છે. તેથી કરાર સમાપ્ત કરવા માટે શું સંભાવનાઓ છે તે જોવા માટે પહેલા આ દસ્તાવેજોને જોવું એ મુજબની છે. કાયદેસર રીતે કહીએ તો, આને સમાપ્તિ તરીકે ઓળખવામાં આવે છે. સામાન્ય રીતે, સમાપ્તિ કાયદા દ્વારા નિયંત્રિત નથી. સમાપ્તિની સંભાવનાનું અસ્તિત્વ અને તેની શરતો કરારમાં નિયંત્રિત થાય છે.

શું તમે પત્ર અથવા ઈ-મેલ દ્વારા અનસબ્સ્ક્રાઇબ કરવા માંગો છો?

ઘણા કરારમાં એવી આવશ્યકતા હોય છે કે કરાર ફક્ત લેખિતમાં સમાપ્ત થઈ શકે. કેટલાક પ્રકારના કરાર માટે, કાયદામાં આ સ્પષ્ટ રીતે કહેવામાં આવ્યું છે, ઉદાહરણ તરીકે સંપત્તિ ખરીદીના કિસ્સામાં. તાજેતરમાં ત્યાં સુધી ઇ-મેલ દ્વારા આવા કરારને સમાપ્ત કરવું શક્ય નહોતું. જો કે, આ સંદર્ભમાં કાયદામાં સુધારો કરવામાં આવ્યો છે. કેટલાક સંજોગોમાં, ઈ-મેલ 'લેખન' તરીકે જોવામાં આવે છે. તેથી, જો કરાર નિર્ધારિત ન કરે કે કરાર રજિસ્ટર પત્ર દ્વારા સમાપ્ત થવો આવશ્યક છે, પરંતુ ફક્ત લેખિત નોટિસનો સંદર્ભ આપે છે, તો ઇ-મેઇલ મોકલવા માટે પૂરતું છે.

તેમછતાં, ઈ-મેલ દ્વારા અનસબ્સ્ક્રાઇબ કરવાનું એક ગેરલાભ છે. ઇ-મેલ મોકલવા એ કહેવાતા 'રસીદ થિયરી' ને આધિન છે. આનો અર્થ એ છે કે નિશ્ચિત વ્યક્તિને સંબોધિત નિવેદન ફક્ત ત્યારે જ અસરકારક બને છે જ્યારે નિવેદન તે વ્યક્તિ સુધી પહોંચે. તેથી તેને તેના પોતાના પર મોકલવું એટલું પૂરતું નથી. એક નિવેદન કે જે સરનામાં પર પહોંચ્યું નથી તેની કોઈ અસર નથી. કોઈપણ જેણે ઇ-મેલ દ્વારા કરારને ઓગાળી દીધો છે તેથી તેણે તે સાબિત કરવું આવશ્યક છે કે ઇ-મેલ ખરેખર સરનામાં પર પહોંચ્યો છે. આ ફક્ત ત્યારે જ શક્ય છે જો ઈ-મેલ મોકલવામાં આવ્યો હોય તે વ્યક્તિએ ઇમેઇલનો જવાબ આપ્યો હોય, અથવા જો રસીદ વાંચવા અથવા સ્વીકૃતિની વિનંતી કરવામાં આવી હોય.

જો તમે કોઈ કરારને વિસર્જન કરવા માંગો છો જે પહેલાથી જ નિષ્કર્ષમાં મુકવામાં આવ્યો છે, તો સમાપ્તિ વિશે શું નક્કી કરવામાં આવ્યું છે તે જોવા માટે સૌ પ્રથમ સામાન્ય નિયમો અને શરતો અને કરાર જોવો એ મુજબની છે. જો કરારને લેખિતમાં સમાપ્ત કરવો હોય, તો રજિસ્ટર્ડ મેઇલ દ્વારા આમ કરવું શ્રેષ્ઠ છે. જો તમે ઇ-મેલ દ્વારા સમાપ્ત થવાનું પસંદ કરો છો, તો ખાતરી કરો કે તમે સાબિત કરી શકો છો કે એડ્રેસસીએ ઇમેઇલ પ્રાપ્ત કર્યો છે.

શું તમે કોઈ કરાર રદ કરવા માંગો છો? અથવા તમારી પાસે કરારો સમાપ્ત થવા સંબંધિત પ્રશ્નો છે? પછી ના વકીલોનો સંપર્ક કરવામાં અચકાવું નહીં Law & More. અમે તમારા કરારોની સમીક્ષા કરવા અને તમને યોગ્ય સલાહ પ્રદાન કરવા તૈયાર છીએ.

 

શેર